Détails de la société

L’Hôpital Universitaire de Bruxelles (H.U.B.) regroupe l’Hôpital Erasme, l’Institut Jules Bordet et l’Hôpital Universitaire des Enfants Reine Fabiola (HUDERF). Créé en 2021 à l’initiative de la Ville de Bruxelles et de l’Université Libre de Bruxelles (ULB), ce grand pôle hospitalier universitaire garantit à la fois des soins de santé de haute qualité et accessibles à tous ainsi que l’excellence dans la formation et la recherche. L'H.U.B compte 1.420 lits d’hospitalisation et plus de 6.000 membres du personnel, dont 841 ETP médecins et 3.975 ETP non médicaux. L'H.U.B a pour ambition d’offrir à l’ensemble de ses équipes un cadre de travail épanouissant et attractif, avec des possibilités de formation et d’évolution professionnelle, tout en garantissant la pérennité et donc la viabilité financière de l’ensemble

Description de l'unité de psychiatrie

L'Unité de psychiatrie Nord de l'Hôpital Erasme se spécialise dans l'évaluation diagnostique et la prise en charge thérapeutique des adultes souffrant de troubles tels que la dépression, le trouble bipolaire, les troubles anxieux généralisés, les phobies, les troubles obsessionnels compulsifs et le stress post-traumatique.

Cette unité adopte une approche multidisciplinaire, intégrant des interventions pharmacologiques et psychothérapeutiques, et propose des activités thérapeutiques variées, notamment la relaxation, la sophrologie, l'hypnose, l'information sur la santé mentale, le fitness, des jeux de société, des promenades et de la gymnastique douce.

Les hospitalisations sont généralement de courte durée, ne dépassant pas quelques semaines, et sont suivies d'un suivi en ambulatoire ou, si nécessaire, d'une admission dans un centre psychiatrique spécialisé.

Fonction

Votre rôle

Soutenir l'infirmier en chef et garantir le bon fonctionnement de l'unité, remplacer l'infirmier en chef en son absence.

Vos tâches

• Supervision des collaborateurs : planifier et répartir les tâches, conseiller sur la gestion du personnel, motiver et évaluer les collaborateurs.
• Soutien à l’organisation de l’unité : gérer le matériel, résoudre les problèmes, répartir les ressources.
• Tâches administratives : gérer l'administration des patients (admissions, séjours).
• Optimisation des services : collaborer pour améliorer les soins et participer aux groupes de travail multidisciplinaires.
• Tâches infirmières : informer les patients, effectuer des actes infirmiers, fournir un soin relationnel, réaliser des entretiens de soutien.
• Activités avec les patients : organiser des activités thérapeutiques au sein de l’unité.
• Participation à la formation et au développement du personnel en unité de psychiatrie.
• Mise en œuvre de protocoles de soins : contribuer à l'élaboration et à l'application de protocoles cliniques pour assurer des soins psychiatriques de qualité.
• Gestion de la qualité et de la sécurité : participer aux audits internes, à l’analyse des incidents et à la mise en place de mesures correctives.
• Relations avec les familles : informer et soutenir les familles des patients.
• Participation à la gestion de projet nursing : contribuer à la planification, à la mise en œuvre et à l'évaluation des projets d'amélioration des pratiques infirmières.

Profil

• Vous êtes titulaire d'un diplôme en soins infirmiers
• Vous possédez idéalement une spécialisation en psychiatrie (DAS en gérontologie, psychogériatrie ou psychiatrie de l'âge avancé ou titre jugé équivalent).
• Vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience en soins infirmiers, avec une expérience significative en psychiatrie adulte
• Vous avez une expérience avérée en gestion d'équipe, idéalement dans un environnement psychiatrique.
• Vous avez de solides compétences organisationnelles et êtes capable de prioriser les tâches efficacement
• Vous faites preuve de leadership, savez motiver et évaluer les collaborateurs.
• Vous possédez d'excellentes qualités relationnelles et êtes apte à travailler en équipe pluridisciplinaire.
• Vous avez le sens de l'initiative et êtes autonome.
• Vous êtes engagé professionnellement et motivé à contribuer à l'amélioration continue des soins.

Offre

Modalités d’introduction des candidatures

Veuillez-vous rendre sur le site intranet de l'H.U.B et introduisez votre candidature en ligne directement via l’offre concernée (CV et lettre de motivation).

Deadline pour postuler: lundi 17 mars.